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關于填寫省律協實習人員管理和實習考核調查問卷的緊急通知
雙擊自動滾屏 發布者:律協秘書處 發布時間:2015-8-17 15:12:42【字體:

緊急通知
 
各律師事務所:
    為加強申請律師執業人員的實習管理和考核,省律協申請執業人員實習管理與考核委員會決定對2014年6月至2015年6月期間的實習人員及指導老師以調查問卷的形式進行調查,調查問卷分為三部分,指導老師填寫《河南省律協實習人員管理和實習考核有關問題的調查問卷(二)》,實習人員填寫《河南省律協實習人員管理和實習考核有關問題的調查問卷(三)》。請各所高度重視,認真組織2014年6月至2015年6月期間的實習人員及指導老師填寫相關問卷。調查問卷填寫后,于2015年8月20日前以電子版的形式發送至市律協電子郵箱([email protected])。本次調查將作為實習人員入職面試考核的重要內容之一,計入面試成績。如有疑問,請聯系劉長發,電話:18639380231。附件可在市律協網站“下載”欄目下載。
                               
                                     濮陽市律師協會
                                     2015年8月17日
 
附件:1.河南省律協實習人員管理和實習考核有關問題的調查問卷(二)》
      2.《河南省律協實習人員管理和實習考核有關問題的調查問卷(三)》
 
河南省律協實習人員管理和實習考核有關問題調查問卷(一)
 
本次調查以2014年6月到2015年6月的各市律協實習情況為基礎和對象,請接受調查律師事務所的相關人員如實填寫。填寫時直接在所選擇項中打“√”。
 
律所名稱:                         律所所在地:          市(縣)
 
此部分內容由本委員會執行委員填寫: 委員姓名               
1.本市實習人員申請實習考核基本信息
實習人數(    )人,考核人數(    )人,通過人數(      )人,通過率(      )%
2.實習人員的性別比率
男(  )人(   )%              女(  )人(    )%
3.實習人員年齡狀況
30歲以下(    )人,30歲—40歲(    )人,40歲—50歲(      )人,50歲以上(     )人
4.實習人員婚姻狀況
已婚(      )%      未婚(      )%
5.學歷類型和層次?
(      )個博士   (       )個碩士  
6.進行考核前是否有必要考核前通知省律協?
是(    )    否(     )
7.考核時是否需要異地執行委員會監督?
是(    )    否(     )
8.省律協在考核監督過程中如何行使監督權?
直接到場監督(   )事后查詢監督(   )
9.本市律協實施考核的方法:
(1)是否分組考核?是(    )   否(     )
(2)一年        次實習考核?
(3)有無現場錄音錄像? 有(   )無(   )
(4)考核小組成員       人組成?
10.是否有必要成立一個專門為實習人員服務和維權的機構?
是(    )   否(     )
11.是否需要建立一個實習人員和律協之間反饋和溝通的平臺?
是(    )   否(     )
12.現在的實習考核程序和標準是否科學、公平?
是(    )    否(     )
13.這種方法是否有利于優秀的實習人員進入律師隊伍?
是(    )    否(     )
14.是否有必要設立實習預備期,用于提前判斷是否適宜實習和執業
是(    )    否(     )
15.其他個人意見:
                                                         
 
 
注: 該表請于8月20日前填寫后交于省律協秘書處,除卷一外,卷二、三不低于各十份
 
河南省律協實習人員管理和實習考核有關問題的調查問卷(二)
 
本次調查以2014年6月到2015年6月的各市律協實習情況為基礎和對象,請接受調查律師事務所的相關人員如實填寫。填寫時直接在所選擇項中打“√”。
律所名稱:                           律所所在地:          市(縣)
此部分內容由實習指導老師填寫:
1.你本人主觀上愿意作指導老師嗎?
愿意(   )不愿意(    )
2.指導老師是否需要補償,
(1)是(  )否(    )
(2)由誰支出
律所(  )律協(   )實習人員(   )
(3)建議數額        元/月
3.實習時的專業選擇有無必要?
有必要(    )    不必要(     )
4指導老師的專業分工是否有益于實習?
是(    )    否(     )
5.律協是否有必要對實習人員設立獎勵,
(1)有(     )沒有(     )
(2)哪種方式(只能選一項)?
物質獎勵(     )      榮譽獎勵(     )
6.實習人員有無必要向指導老師行拜師儀式?
有(     )          沒有(     )
7.指導實習人員是否影響你的正常辦理業務?
是(   )不是(   )
8.你認為愿意指導實習人員的律師是呈現增長趨勢還是下降趨勢?
增長(   )下降(    )
9.其他個人意見:
 
 
 
 
 
河南省律協實習人員管理和實習考核有關問題調查問卷(三)
 
本次調查以2014年6月到2015年6月的各市律協實習情況為基礎和對象,請接受調查律師事務所的相關人員如實填寫。填寫時直接在所選擇項中打“√”。
律所名稱:                         律所所在地:          市(縣)
此部分內容由實習人員填寫:
1.實習律師是否需要經濟幫扶:是(     )否(      )
由誰支出: 指導老師(  )律所(  )其他途徑(   )
建議數額        元/月
2.你希望到什么樣的律師事務所實習?
有名律師的律所(     )知名律所(    )管理規范的律所(     )辦公條件好的律所(    )無所謂(     )
3.希望受到什么樣的老師指導?
專業素養好的(      )人脈關系好的(     )業務收入高的(      )
4.實習時的專業選擇有無必要?
有(    )    沒有(     )
5.指導老師的專業分工是否有益于實習?
是(    )    否(     )
6.對實習人員能否給予獎勵
能(    )否(    )
哪種方式(只能選一項)?物質獎勵(     )榮譽獎勵(     )
7.你認為實習律師與指導老師的關系應該松散還是緊密?
松散(    )緊密(   )
8.拜師儀式有無必要?
有(     )           無(     )
9.你是通過哪種方式找到的實習指導老師?
網上查詢(   )   朋友介紹(      )     上門尋訪(    )
10.是先找的律所,還是直接找的律師?
律所 (     )       律師(     )
11.你認為是否需要成立一個專門為實習人員服務和維權的機構?
是(    )    否(     )
12.是否需要一個反饋和溝通的平臺?
是(    )    否(     )
13.現在的實習考核程序和標準是否科學、公平?
是(    )    否(     )        
14.你認為現在的實習項目和時間設置是否合理?
是(    )否(     )
15.你愿意如果實習通過后在實習律所執業嗎?
愿意(     )    不愿意(      )
16.執業后是單干還是想跟著團隊?
單干(     )    跟團隊(      )
17.其他個人意見:
 
                                 
 
 
 

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